איך להוציא את המיטב מהעובדים שלי?
אחד המדדים למנהל מוצלח, בעיקר בעידן הנוכחי בו הכל מהיר, דינמי והתחרות גבוהה מאוד, הוא היכולת להניע את העובדים ולהפיק מהם את המיטב. קביעה זו נכונה לכל הדרגים, החל מהמנהלים שמתחתיך ועד לעובדים הזוטרים – עבודה יעילה, מתן סמכויות ואחריות לאנשים הנכונים ושאר מוטיבים של עבודה נכונה יאפשרו לארגון כולו להצליח ולך, בתור מנהל, לבצע את תפקידך החשוב על הצד הטוב ביותר.
אך כיצד עושים זאת בפועל? בכל ארגון עובדים רבים ומגוונים מבחינת אופי, יכולות ותפקידים, המטרות שונות ולכן חשוב מאוד "לקלוע למטרה" ולא ליצור מצב בו העובדים פחות יעילים ופחות מרוצים.
קרא עוד